5 vantagens para ter um DPO híbrido

O sócio-head da Lee, Brock, Camargo Advogados, Paulo Vinícius de Carvalho Soares, graduado em Direito pela Universidade de São Paulo (USP), Mestrando em Direito Civil na PUC-SP, MBA Executivo pelo Insper/SP especialista em Direito Digital, aponta 5 motivos para reunir o trabalho de um DPO interno e de DPO as a service.

Atualização

Uma assessoria externa especializada em direito digital tem conhecimento especializado nas leis e regulamentos de proteção de dados, o que permite que o DPO tenha acesso a informações e orientações atualizadas sobre as melhores práticas e regulamentações que devem ser seguidas.

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 Identificação de riscos

Pode ajudar o DPO a identificar potenciais riscos para a privacidade dos dados e sugerir medidas de segurança e políticas de proteção de dados para minimizar esses riscos com fundamento em casos de outros clientes e do mercado em si.

 Resposta a incidentes

 Em caso de um incidente de segurança de dados, a assessoria pode ajudar o DPO a lidar com o incidente, fornecendo orientações sobre como responder ao incidente, notificar as autoridades relevantes e os indivíduos afetados por meio dos times especializados na comunicação às autoridades e aos demais stakeholders; 

Revisão de políticas e processos

Auxilia o DPO da empresa a revisar as políticas e processos da empresa relacionados à proteção de dados e privacidade, garantindo que eles estejam em conformidade com as leis e regulamentos mais recentes.

Treinamento e conscientização

Ajuda o DPO a fornecer treinamento e conscientização para os funcionários da empresa sobre as melhores práticas de proteção de dados e privacidade, com a capilaridade e velocidade necessárias para garantir a conformidade acerca das políticas e processos internos relacionados à proteção de dados.

DPO

 

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